富士通の採用

意図は理解できるが、数年後に大量退職ということにならなければよいが。「おとなしい学生は採らない! 富士通、一芸採用枠3倍に」 http://t.asahi.com/185b 新卒だけ変えても会社は変わらない。

http://twitter.com/ShinyaMatsuura/status/31691019967791104

私の知る限りで、富士通のウェブサイトで池田敏雄さんを紹介するページは(サイト自体がリニューアルを何度も繰り返してるせいもあるが)過去何度も現れたり消えたりしている